近日,百色分公司為沖刺一季度“開門紅”,搶抓三月最后的時(shí)間節(jié)點(diǎn)召開了3月最后一次市場(chǎng)工作會(huì)議,會(huì)議堅(jiān)持問題導(dǎo)向,把穩(wěn)一季度市場(chǎng)經(jīng)營目標(biāo),號(hào)召全體干部職工以更加清醒的頭腦和更為務(wù)實(shí)的工作狀態(tài),沖刺一季度開門紅。
會(huì)上,各片區(qū)就“旺銷”后期市場(chǎng)工作進(jìn)行了總結(jié)和分析,統(tǒng)一共識(shí)將提升市場(chǎng)配送回訪頻次,增強(qiáng)與客戶粘性作為當(dāng)前市場(chǎng)工作的重點(diǎn)。同時(shí),分公司市場(chǎng)工作分管領(lǐng)導(dǎo)蘇美特別就百色分公司《員工工作業(yè)績和薪酬分配制度》進(jìn)行了詳細(xì)解讀,從規(guī)范員工管理,優(yōu)化隊(duì)伍建設(shè)、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作與激勵(lì)約束機(jī)制、員工收入分配制度結(jié)合進(jìn)行考核,進(jìn)一步促進(jìn)員工有效履行崗位職責(zé),激發(fā)員工干事創(chuàng)業(yè)活力。
分公司總經(jīng)理林靜強(qiáng)調(diào),一季度市場(chǎng)銷售已到關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),全員務(wù)必爭(zhēng)搶時(shí)機(jī),特別是黨員干部要充分發(fā)揮先鋒作用,全力突出工作的“為”“責(zé)”意識(shí),堅(jiān)持穩(wěn)中求進(jìn)工作總基調(diào),搶時(shí)機(jī)、穩(wěn)市場(chǎng)、抓成效,擴(kuò)大低鈉鹽等主推鹽品面市率,確保一季度“開門紅”工作成效。
與會(huì)人員表示,將緊扣“3.15”活動(dòng)契機(jī),以嚴(yán)管市場(chǎng)抓重點(diǎn)、嚴(yán)抓管終端抓服務(wù),推廣針對(duì)餐飲店、夜市攤點(diǎn)采取的早宣夜入宣導(dǎo)+零包散配的工作模式,拓展餐飲市場(chǎng)用鹽市場(chǎng),實(shí)時(shí)提升售后質(zhì)量,進(jìn)一步強(qiáng)化與終端客戶的粘合度,營造新一波 “旺銷”氛圍,全力沖刺一季度“開門紅”工作目標(biāo)。
(文/圖 百色分公司黃海燕 黃劭寧 陸良實(shí) 鄧麗華 班梁)
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